1.负责主播的招募并协助主播完成签约流程
2.维护主播日常的问题
3.负责沟通解决主播工作的困难问题
4.前期跟播培训并完善管理艺人制度和流程
1.可接受无经验，年龄30岁以下，学历统招本科以上专业不限；
2.有良好的审美，能够高效识别有潜力的人才；
3.具备招募、培训、人员管理等综合能力；
4.具备较强的跨部门沟通协作能力与执行力；
5.热爱互联网行业，思维敏捷，应变能力强；
6.工作态度认真，抗压能力良好。